인재상
Yokogawa는 기업 이념 아래 계측과 제어, 정보를 테마로 더욱 풍요로운 인간 사회의 구현에 공헌하며, Yokogawa 직원은 건전한 시민 정신으로 용기 있는 개척자 정신을 함양하여야 합니다. (Yokogawa 행동 규범)
♦ 도전정신과 인간미를 갖춘 사람
날로 변화해 가는 무한 경쟁 시대에 끊임없이 추구하고 스스로를 찾는 도전정신과 더불어 사는 삶을 실천할 수 있는 인간미를 갖춘 젊은 인재를 지향합니다. 자신의 약점을 강점으로 바꾸어 놓는 것은 바로 자신만이 할 수 있으며, 안되는 듯 보여도 약간의 가능성만 있다면 과감하게 돌진하는 진취적인 자세 그리고 구성원 간의 협조와 화합을 실행하는 인간미를 갖춘 인재를 말합니다.
♦ 글로벌 시대에 경쟁력과 능력을 갖춘 사람
글로벌 무한 경쟁 시대의 다국어(Multi-Language), 다문화(Multi-Culture)의 환경 속에서 최소한의 역사의식과 문화적 소양을 갖춘 인재로서 국제적 감각과 디지털 시대에 경쟁력 있는 사람으로 철저하게 프로정신을 가지고 완벽을 추구하는 전문가적 자세를 갖춘 인재를 말합니다.
♦ 고객과 함께 가치를 창조하는 사람
높은 신뢰와 안정성을 바탕으로 고객의 니즈를 충족시키기 위하여 고객과 함께 가치를 창조하며 이미 주어진 틀대로만 생각하기보다는 좀 더 나은 방법들을 끊임없이 생각하고 추구하려는 인재를 말합니다.
채용 절차
채용 문의: ykorecruit@yokogawa.com